Chargé des Relations actionnaires en alternance (F/H)ORANGE

Orange (84)Alternance / Apprentissage
Il y a 3 joursSoyez parmi les premiers à postuler

L'entreprise : ORANGE

Orange est l'un des principaux opérateurs de télécommunication dans le monde, avec 140 000 salariés au 31 décembre 2021, dont 78 000 en France et un chiffre d'affaires de 42,5 milliards d'euros.

Présent dans 26 pays, le Groupe servait 271 millions de clients au 31 décembre 2021, dont 224 millions de clients mobile et 22 millions de clients haut débit fixe.

Orange est également l'un des leaders mondiaux des services de télécommunication aux entreprises multinationales sous la marque Orange Business Services. Nous sommes aux côtés des entreprises partout dans le monde pour transformer leurs métiers, repenser leurs services et révéler le potentiel de leurs données afin de créer un impact positif. Avec elles, nous imaginons un futur épatant.

En décembre 2019, le Groupe a présenté son nouveau plan stratégique Engage 2025 qui, guidé par l'exemplarité sociale et environnementale, a pour but de réinventer son métier d'opérateur. Tout en accélérant sur les territoires et domaines porteurs de croissance et en plaçant la data et l'IA au cœur de son modèle d'innovation, le Groupe entend être un employeur attractif et responsable, adapté aux métiers émergents.


La Raison d'être d'Orange est d'être l'acteur de confiance qui donne à chacune et à chacun les clés d'un monde numérique responsable.

Description du poste

votre rôle

Votre mission sera d'assister la responsable des relations actionnaires individuels dans l'animation de la relation avec les actionnaires et le déploiement de la stratégie.

En tant que membre de cette équipe, vous contribuerez à renforcer le lien entre Orange et ses actionnaires, tout en participant à des initiatives innovantes et engageantes.

A ce titre, vous aurez la charge de deux missions principales : le pilotage des événements et des rencontres de la direction avec les actionnaires individuels et la communication des initiatives de la direction sur les réseaux sociaux.

Par votre expertise et votre souci permanent d'innover, vous serez également moteur dans la réflexion à mener sur l'évolution permanente des outils de communication ainsi que du format des rencontres afin de servir la stratégie actionnariale.

Rencontres Actionnaires :

Vous participez activement à l'organisation des rencontres avec les actionnaires individuels et serez force de proposition pour des formats de rencontres innovants.

Vous choisirez ces événements en adéquation avec la stratégie d'Orange et la géolocalisation des actionnaires sur le territoire français ou étranger.

Vous coordonnerez l'organisation de ces événements avec les agences partenaires.

Vous participerez également à l'organisation de rencontres avec d'autres partenaires : écoles/universités, Comité Consultatif...

Réseaux Sociaux :

Vous aiderez à développer la notoriété de l'activité sur les réseaux sociaux : promotion du Club des Investisseurs Individuels d'Orange, communication sur les événements du Club, réalisation de contenus pédagogiques. Vous serez force de proposition quant aux choix des réseaux sociaux, des formats de contenu et de la planification des publications.

Production de contenus :

Vous participez activement à la production des contenus destinés à nos actionnaires individuels : contenus digitaux, production vidéo, posts...

Vous assurerez la coordination avec les agences en veillant à l'intégration des contenus validés (textes, articles, illustrations, vidéos).

le plus de l'offre

Rejoignez un environnement stimulant et dynamique, où des formats de rencontres innovants vous attendent chaque jour. La routine n'a pas sa place ici !

entité

Au sein de la Direction Financière du Groupe Orange, la Direction des Relations Actionnaires définit et met en œuvre la stratégie à destination des 650 000 actionnaires individuels d'Orange.

A ce titre, elle joue un rôle clé dans la gestion de cette partie prenante.

Description du profil

votre profil

Vos compétences :

  • Grande capacité à planifier et à gérer des événements
  • Bonne maîtrise des réseaux sociaux et de la communication digitale
  • Savoir produire des contenus de qualité : aisance rédactionnelle (email, posts..)
  • Être innovant(e) et force de proposition
  • Avoir un bon relationnel
  • Être réactif et rigoureux
  • Avoir un sens aigu de la confidentialité
  • Intérêt pour les marchés financiers
  • Bon niveau d'Anglais
  • Nice to have : notions ou intérêt pour les outils d'IA générative


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